相信大家在被用人单位辞退或者劝退时,最关心的问题就是自己能够获得多少补偿或者赔偿,今天就详细讲讲劳动合同纠纷中常见的几个词语及适用条件。
一、N:经济补偿金:用人单位合法解除或者终止劳动合同。
二、N+1:经济补偿金+代通知金:用人单位合法解除或者终止劳动合同,但是用人单位未提前一个月书面通知劳动者。只有三种情形,已在表格中列明。
三、2N:经济赔偿金:用人单位违法解除或终止劳动合同:①解约理由违法②解约程序违法