案 例

华为技术有限公司是由华为投资控股有限公司100%持有，而华为投资控股有限公司由任正非与华为投资控股有限公司工会委员会（以下简称“华为工会”）分别持有0.94%和99.06%股权。华为工会负责设置员工持股名册，对员工所持股份数额、配售和缴款时间、分红和股权变化情况进行记录，并在员工调离、退休以及离开公司时回购股份，并将所回购的股份转做预留股份。华为采用的激励模式是虚拟股票+股票增值权。授予激励对象分红权及净资产增值收益权，但没有所有权、表决权，不能转让和出售虚拟股票，在激励对象离开公司时，股票只能由华为工会回购。华为对激励对象只要达到业绩条件，每年可获准购买一定数量的虚拟股票，直至达到持股上限。如果激励对象离开公司，华为工会按当年的每股净资产价格购回。截至2013年12月，参与员工持股计划人数为84,187人，约占员工总数的54%。激励效果：华为公司从2001年到2019年销售收入从235亿元增长到8588亿元。2019年营业活动现金流914亿元，净利润627亿元。

特别值得一提的是：华为通过这种股权激励模式——华为员工的股权只有分红权没有表决权，确保了华为的控制权一直掌握在任正非手中。

律 师 解 析

1、什么是股权激励？通常的理解是将公司股份（股权）或与股份（股权）有关的增值权以某种方式授予企业的高层管理人员和技术骨干，使他们能分享企业成长所带来好处的一种制度安排。华为公司通过股权激励，激发员工动力、促进企业发展，取得了有目共睹的成绩。

2、股权激励的作用

（1）激励作用

华为公司通过股权激励使被激励者拥有企业的部分股权，用股权将被激励者的利益与企业的利益紧紧地绑在一起，使其能够积极、自觉地按照企业既定目标的要求，为了实现企业利益和股东利益的最大化努力工作，释放出其人力资本的潜在价值，并最大限度地降低人员监督成本。

（2）稳定员工作用

华为公司通过一系列股权激励的限制措施，使激励者不敢轻易离职，因为离职就要失去股权，稳定了核心员工，股权激励能为公司的良性发展保驾护航。

（3）提高员工福利

被华为激励的员工可以获得股权的分红权，使员工有机会参与公司利润分享，提高了员工收入。

3、华为如何实现员工持股？

有限责任公司，要登记为股东时有人数限制，即最高不得超过50人。在华为，持股人数远远超过50人。所以，华为的绝大多数员工是没有办法直接登记为公司股东的。这种情况下，公司以工会作为员工持股的平台，代全体被激励员工持有华为的股份，这样，华为投资控股有限公司工商登记只有两个股东——任正非和华为工会，通过这种方法解决了有限公司股东人数限制。

4、任正非是如何通过仅仅0.94%的股权，实现对华为的掌控？

华为技术有限公司的是由华为投资控股有限公司100%持股，华为投资控股有限公司只有两个股东（华为投资控股有限公司工委会持股99.06%，任正非持股0.94%）。任正非控制华为就有两种方式的可能。第一种，华为投资控股有限公司是有限公司，可以依法施行“同股不同权”。所以华为投资控股有限公司章程可以赋予任正非远大于实际拥有股权的表决权。

第二种方式，我们知道华为投资控股有限公司只有两个股东，所以华为工会才是真正的控股人，所以华为工会只要委任任正非为其股权的代理人，那么任正非就能控制华为了。

法 律 依 据

1．《公司法》第二十四条 【股东人数】有限责任公司由五十个以下股东出资设立。

2．《公司法》第四十二条 股【东的表决权】股东会会议由股东按照出资比例行使表决权；但是，公司章程另有规定的除外。

3、《公司法》第七十八条 【发起人的限制】设立股份有限公司，应当有二人以上二百人以下为发起人，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。

《公司法》第二十五条 【公司章程内容】有限责任公司章程应当载明下列事项：

（一）公司名称和住所； 

（二）公司经营范围；

（三）公司注册资本； 

（四）股东的姓名或者名称；

（五）股东的出资方式、出资额和出资时间； 

（六）公司的机构及其产生办法、职权、议事规则；

（七）公司法定代表人；

（八）股东会会议认为需要规定的其他事项。

股东应当在公司章程上签名、盖章。 

《公司法》第三十七条 【股东会职权】股东会行使下列职权：

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；

（三）审议批准董事会的报告；

（四）审议批准监事会或者监事的报告；

（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；

（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 

（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议； 

（八）对发行公司债券作出决议；

（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议；

（十）修改公司章程； 

（十一）公司章程规定的其他职权。 

对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。 

《公司法》第四十三条 【股东会的议事方式和表决程序】股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。

股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

需要进一步落实现在工会能否是股东。